守る人がいるから、進化できる。 支える人がいるから、安心できる。
わたしたち、J-POWERテレコミュニケーションサービスは、 日本のインフラと暮らしを守り、支える仕事に、 大きな誇りを持っている。
この国の地域へ、山へ、海へ。 あらゆる場所を舞台に、日本の電力を守り、つなぐ。 苦楽を共にし、一緒に働く仲間たちとの 絆やつながりも、当然のように強くなる。
約100ヵ所の発電所を持つ、 J-POWERグループの一員として、 いまこの瞬間も、社会を守ることで、 だれもが快適な未来をつくっている。
守る人がいるから、進化できる。 支える人がいるから、安心できる。
わたしたち、J-POWER テレコミュニケーションサービスは、 日本のインフラと暮らしを守り、 支える仕事に、 大きな誇りを持っている。
この国の地域へ、山へ、海へ。 あらゆる場所を舞台に、 日本の電力を守り、つなぐ。 苦楽を共にし、 一緒に働く仲間たちとの 絆やつながりも、 当然のように強くなる。
約100ヵ所の発電所を持つ、 J-POWERグループの一員として、 いまこの瞬間も、社会を守ることで、 だれもが快適な未来をつくっている。
取り組み
発電所をつなぐネットワークや、
ダムなどの設備を見守るシステムを通じ、
わたしたちは、電力インフラを裏側から支え続けています。
業務内容
ひとときも電気を途切れさせないように、
エネルギーと社会をつないでいます。
わたしたちは、現場力と技術を融合させ、
安心と安全を届けます。
先輩の声
社会のインフラを支える。
プロフェッショナルとしての誇りが、
成長を加速させ、仲間との絆を深めてきました。
「支える人々」のこれまでとこれからをご覧ください。
福利厚生
J-POWERテレコミュニケーションサービスでは、社員のワークライフバランスの充実や、柔軟な働き方を支援する仕組みを用意しています。
- 平均勤続年数
- 20.4 年
2023年度実績
- 有給休暇平均取得日数
- 18.6 日
2023年度実績
- 月平均所定外労働
- 14.6 時間
2023年度実績
- 育児休業取得率
-
男性100 ％女性100 ％
対象者：男性6名、女性1名 合計7名
2023年度実績
