J-POWERテレコミュニケーションサービス新卒採用 - 人を知る - 社員紹介

【事務職】中野颯汰

本店　総務部総務グループ
教育学部卒
2021年入社

Ｑ. どうして当社を志望したのですか？

元々は公務員志望でしたが、民間企業としても、多数の人々の生活を根底から支えることができるインフラ企業に魅力を感じ、就職活動を進めていました。
その中でもJ-POWERグループは、全国各地に発電所を保有•運営している点、さらに再生可能エネルギーである水力•風力発電においては国内トップレベルの出力量を誇る点で他インフラ企業には無い独自の強みを持っています。当社は、グループ内の様々な発電形式に共通して必要不可欠な「通信」の面で、多数の人々への電力の安定供給に携わることができる点に強く惹かれ、入社を決意しました。

Ｑ. 会社の良さは？

当社の企業理念は「従業員とのその家族のより豊かな幸せの追求」です。これに則り充実した福利厚生や制度、給与待遇を受けることができます。また、当社は2024年度に創立50周年を迎える歴史と伝統ある会社です。この節目に合わせ、今年度、当社は港区芝浦へ本店を移転しました。東京湾の美しい眺めを一望できる新しいオフィスで仕事ができるのは、当社の良さの一つだと思います。
企業風土としては、インフラ事業に携わる従業員らしく、真面目で穏やかな方が多い印象です。また、当社にはJ-POWERグループ外の事業(モバイル事業)を専門に行う機関が設置されており、外部事業による利益はグループ内トップです。KDDI様を始めとした外部の企業様へ、グループ内で培った通信技術に基づいたサービスを提供できるという独自の強みを持っています。当社は社員数が少ないのですが、若手の時期からたくさんの業務に関わることができます。率先して業務にあたることによって、多くの業務を任せてもらえます。

Ｑ. 現在の仕事内容は？

入社から総務部　総務グループの一員として本店で働いています。総務グループの業務は多岐に渡りますが、一言で言うと、会社の中の「調整役」でしょうか。最近では、先述した本店移転についても第一線で携わり、各機関からの意見・要望を集約し、誰もが働きやすいオフィス環境をデザイン会社と相談・調整していきました。また、様々な業務の主管組織として、役員から全国の現場機関に勤める従業員までを対象に、日々多くの依頼・案内文書を発信します。
また発信した文書の数に応じて問い合わせや各調整事項があり、大変なことも多いですが、裏を返せばその分幅広く業務を経験できますし、社内に顔と名前を知ってもらうことができます。そして、総務グループは様々な社内イベントを企画する部署でもあります。新オフィス1年目の今年度は、色々な行事の初開催を目指し、各機関と調整を行なっていきたいと思います。

Ｑ. 将来の目標は？

自発的・戦略的に業務に取り組み、会社を主導する人材となることです。各事務系間接部門の役割として、よく「縁の下の力持ち」との表現が使われます。DX化が進むこれからの時代において、単に言われたことや決められたことだけを行う「縁の下の力持ち」では事務系社員として十分とは言えないのではないでしょうか。「自ら常に一歩先を考え、冷静に計画・実行」すること、そして「それを社内に伝え、会社を支える」こと。これができる人材こそが「縁の下の力持ち」のあるべき姿だと思いますし、そして当社の企業理念である「従業員とその家族のより豊かな幸せ」の実現に繋がると考えています。目標を達成すべく、簿記を始めとした様々な資格取得にも取り組み知見を広げつつ、目の前の仕事に全力で向き合って経験を積んでいきたいと思います。

Ｑ. 学生の皆様にアドバイスを！

様々なことへチャレンジすべく、すぐ行動を起こしてみましょう！今まで関心が薄かった分野でも、いざやってみると意外にも自分に合っていたり、やる気が出てきたり等、新しい自分やコミュニティに出会えるかもしれません。また決してそうはならなくとも、そこで積んだ経験は決して無駄にはなりません。一つのことに集中するのももちろん大事ですが、できるだけ様々な物事に目を向けて多様な価値観に触れてみて欲しいと思います。皆様がチャレンジした経験、そしてそれが今の自分にどう活きているのか、ぜひ面接の場で教えていただければと思います。